Estas condiciones regulan el uso de los formularios de este sitio web y establecen el marco general de contratación de los servicios de JOB AND SKILLED, S.L.. Prevalecerá siempre lo pactado en el presupuesto o contrato firmado para cada proyecto.
1. Naturaleza de los servicios
JOB AND SKILLED, S.L. presta servicios de construcción, instalaciones, reformas, mantenimiento y subcontratación especializada, conforme a la Ley 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en el sector de la construcción.
No somos una Empresa de Trabajo Temporal. No cedemos trabajadores para que sean dirigidos por la empresa cliente. El personal está dado de alta en JOB AND SKILLED, S.L. y presta sus servicios bajo nuestra organización, dirección y medios.
2. Solicitudes y presupuestos
- El envío de un formulario constituye una solicitud de información o de propuesta, y no genera obligación contractual para ninguna de las partes.
- Los presupuestos se emiten por escrito, con indicación de alcance, precio, plazo y condiciones, y tienen la validez que en ellos se indique.
- La contratación se perfecciona con la aceptación escrita del presupuesto por el cliente.
- Los precios se expresan sin IVA salvo indicación en contrario, y se les aplicará el tipo impositivo vigente.
3. Ejecución del servicio
- El cliente facilitará el acceso a la obra, los suministros necesarios y la información de coordinación de actividades empresariales exigible.
- JOB AND SKILLED, S.L. aportará el personal con su alta, formación en PRL y equipos de protección individual conforme a la actividad.
- Los plazos indicados son estimados y podrán ajustarse por causas no imputables a JOB AND SKILLED, S.L., incluyendo retrasos de otros oficios, falta de suministro o condiciones de acceso.
- Cualquier ampliación del alcance acordado se documentará y presupuestará por separado antes de su ejecución.
4. Registro de horas y facturación
- Cuando el servicio se facture por horas, la base será el registro digital de jornada, consultable por el cliente a través del portal.
- Las correcciones de fichaje quedan registradas con indicación de quién las solicitó y quién las aprobó; el registro original no se elimina.
- Las condiciones de pago serán las indicadas en el presupuesto. En su defecto, se aplicará lo previsto en la Ley 3/2004, de lucha contra la morosidad en operaciones comerciales.
5. Portal del cliente
- El acceso al portal es personal e intransferible. El cliente es responsable de la custodia de sus credenciales.
- La información publicada en el portal tiene finalidad de seguimiento del proyecto y no sustituye a la documentación contractual.
- JOB AND SKILLED, S.L. podrá suspender el acceso ante un uso indebido o por motivos de seguridad, informando al cliente.
6. Garantías y responsabilidad
- Los trabajos ejecutados quedan sujetos a las garantías legales aplicables, en particular las previstas en la Ley 38/1999 de Ordenación de la Edificación cuando resulte de aplicación.
- Quedan excluidos de garantía los daños derivados de un uso inadecuado, de la falta de mantenimiento o de actuaciones de terceros sobre lo ejecutado.
- La responsabilidad de JOB AND SKILLED, S.L. se limita, salvo dolo o negligencia grave, al importe del servicio contratado, sin perjuicio de las coberturas del seguro de responsabilidad civil.
7. Cancelación
La cancelación de un servicio ya aceptado deberá comunicarse por escrito con la antelación razonable acordada. Se facturarán los trabajos ejecutados y los costes comprometidos hasta la fecha de la cancelación.
8. Protección de datos
El tratamiento de datos personales se rige por la política de privacidad. Cuando la prestación implique el acceso a datos de los que el cliente sea responsable, se suscribirá el correspondiente contrato de encargo del tratamiento conforme al artículo 28 del RGPD.
9. Legislación aplicable
Estas condiciones se rigen por la legislación española. Para cualquier controversia, las partes se someten a los juzgados y tribunales del domicilio de JOB AND SKILLED, S.L., salvo norma imperativa en contrario.